A Aquiris está no mercado desenvolvendo games há 15 anos e hoje somos uma das maiores desenvolvedoras de jogos da América Latina. Temos a missão de desenvolver games divertidos e de alta qualidade para entreter milhões de pessoas de todas as idades, sempre buscando o que há de melhor no conceito dos produtos e na tecnologia por trás deles. Procuramos por pessoas que gostem de trabalhar de forma colaborativa e em conjunto, para continuar desenvolvendo experiências incríveis aos nossos jogadores.

Na Aquiris, acreditamos que só é possível cultivar um ambiente profissional saudável quando respeitamos e cultivamos a pluralidade e a diversidade, tanto dentro da empresa quanto em nossos produtos. Se você faz parte de um grupo sub-representado, se aplique. Aqui você terá um ambiente seguro para se desenvolver, realizar todo o seu potencial e ajudar a criar jogos incríveis.

Responsabilidades

Gerir ciclos completos de processos de Recrutamento e Seleção, realizando desde o recebimento e alinhamento de perfil, até as etapas de sourcing, entrevistas e proposta salarial, conduzindo as mediações com os gestores para a tomada de decisão e encaminhamentos para contratação;
Manter proativamente a comunicação fluida com as lideranças, mantendo-os atualizados sobre o andamento dos processo seletivos;
Garantir o sourcing para as áreas de atuação existentes na Aquiris;
Realizar a análise de perfil comportamental e, sempre que necessário, aplicar testes complementares;
Manter a atualização de controles internos como planilha de huntig e ATS;
Alimentar as lideranças de RH com informações importantes relacionadas ao mercado e os candidatos que possam servir de base para a tomada de decisão;
Contribuir ativamente para a melhoria da área, seja através de sugestões no uso do ATS, automatização de processos e de testes, até implementação de novas estratégias para melhoria do hunting junto a candidatos em potencial;
Apoiar na mentoria e treinamento de profissionais menos experientes.

O que precisamos

Ensino Superior Completo preferencialmente em Gestão de RH, Psicologia, Administração ou áreas afins;
6 anos de experiência nas rotinas de recrutamento e seleção;
Domínio de Técnicas de Entrevistas;
Domínio das rotinas de recrutamento e seleção;
Inglês Intermediário.

Algo mais

Ter trabalhado em uma empresa de tecnologia;
Ter trabalhado em empresas de games ou conhecimento de games como jogador.

Na Aquiris você terá

Vale refeição e/ou alimentação no cartão para você distribuir e usar como quiser
Plano de saúde e odontológico com subsídio parcial para você e dependentes
Suporte psicológico
Se você trabalhar no estúdio terá sempre cafezinho, snacks e frutas a disposição para o lanche
Programa de indicação premiada para nossas vagas
Seguro de vida
Aulas de inglês sem custo
Auxílio Uber, Estacionamento ou Vale-transporte à sua escolha
Auxílio home-office, para quem trabalha no regime de teletrabalho
Para essa oportunidade temos a possibilidade de contratação em regime home office ou híbrido.

Sr HR Analyst (Talent Acquisition)